Syam, c’est plus de 15 ans d’expertise dans la prévention des risques professionnels à travers le monde.
L’entreprise conçoit, fabrique, commercialise et forme à l’utilisation de tous ses équipements de protection individuelle : antichute, harnais, ligne de vie, longe, et en particulier notre Système d’Ancrage Mobile breveté, le SYAM.
Des prémices
douloureuses
L’histoire de la société SYAM, avant d’être belle, a malheureusement commencé dans la douleur. Nous sommes en 2005, en région stéphanoise, un jeune menuisier de 27 ans tombe de plusieurs étages et se tue. Laissant derrière lui, ses deux enfants, et sa femme enceinte.
Il faut changer
les choses
La nouvelle agit comme un détonateur sur Xavier Julliard, alors enseignant en menuiserie. « Comment vais-je pouvoir continuer à former des étudiants en sachant qu’ils risqueront leur vie dans l’exercice de leur métier par absence de sécurité ».
Trouver
la solution
Après deux années de recherches, Xavier Julliard trouve la solution, Le SYAM. Un système d’ancrage mobile permettant à tous les travailleurs en hauteur d’assurer leur sécurité. De par sa simplicité de transport et d’installation, le SYAM s’avère être l’outil à ne plus manquer, dans un milieu où 50% des accidents se produisent pour des interventions de moins de 5 minutes.
Une solution
adoptée
Brevetée au niveau international, cette innovation est aujourd’hui utilisée et plébiscitée par des milliers d’entreprises de tout type (TPE, PME, Multinationales, Services publics, Services d’intervention des pompiers, Police…).
L'histoire n'est pas terminée...
Une entreprise au coeur de la HAUTEUR EN CONFIANCE®.
En 2018, Syam a rejoint le groupe FRÉNÉHARD & MICHAUX. Les entreprises du groupe partagent une tradition industrielle commune, une grande expertise en aluminium et en acier ainsi que la même idée de la hauteur. Elles fabriquent des produits d’accès léger (échafaudages et échelles), des protections collectives et individuelles contre les chutes de hauteur ainsi que des accessoires pour toits et couvertures qui peuvent être utilisés par des professionnels sur leurs chantiers en toute sécurité !
24 sites internationaux à travers l’Europe permettent au Groupe Frénéhard & Michaux de fournir aux clients les produits dont ils ont besoin, quel que soit l’endroit où ils se trouvent.
nos valeurs
Nos valeurs sont des activités, et sont logiquement exprimées par des verbes : écouter, s’engager, innover, protéger, s’élever.
ÉCOUTER
Chez SYAM, nous écoutons nos clients, prenons le temps de comprendre leurs attentes, afin d’imaginer avec eux les produits et services de demain.
L’écoute sincère et permanente de ses collaborateurs et de ses collègues est le fondement d’un travail d’équipe solide et gagnant.
S’ENGAGER
Chez SYAM, le respect des engagements est fondamental.
Nous prônons une culture de l’initiative et de responsabilisation qui s’accompagne d’un devoir d’assumer les engagements pris, tant entre collaborateurs qu’auprès des clients et partenaires.
INNOVER
Chez SYAM, l’innovation est au cœur de notre identité. Nous travaillons main dans la main avec nos clients et notre environnement pour améliorer nos produits, nos process.
Encourageant l’initiative, nous nous remettons en cause, tant au niveau du groupe qu’à titre individuel, pour développer de nouvelles idées.
PROTÉGER
Chez SYAM, nous privilégions la qualité pour garantir des process et des produits au service de la sécurité des utilisateurs.
Cela passe également par l’attention accordée à la santé et à la sécurité de tous nos collaborateurs.
S’ÉLEVER
Chez SYAM, nous croyons à la valeur de nos collaborateurs.
Cultiver le développement personnel, les compétences, les comportements positifs et le travail d’équipe fait partie de notre culture.
ÉCOUTER
Chez SYAM, nous écoutons nos clients, prenons le temps de comprendre leurs attentes, afin d’imaginer avec eux les produits et services de demain.
L’écoute sincère et permanente de ses collaborateurs et de ses collègues est le fondement d’un travail d’équipe solide et gagnant.
S’ENGAGER
Chez SYAM, le respect des engagements est fondamental.
Nous prônons une culture de l’initiative et de responsabilisation qui s’accompagne d’un devoir d’assumer les engagements pris, tant entre collaborateurs qu’auprès des clients et partenaires.
INNOVER
Chez SYAM, l’innovation est au cœur de notre identité. Nous travaillons main dans la main avec nos clients et notre environnement pour améliorer nos produits, nos process.
Encourageant l’initiative, nous nous remettons en cause, tant au niveau du groupe qu’à titre individuel, pour développer de nouvelles idées.
PROTÉGER
Chez SYAM, nous privilégions la qualité pour garantir des process et des produits au service de la sécurité des utilisateurs.
Cela passe également par l’attention accordée à la santé et à la sécurité de tous nos collaborateurs.
S’ÉLEVER
Chez SYAM, nous croyons à la valeur de nos collaborateurs.
Cultiver le développement personnel, les compétences, les comportements positifs et le travail d’équipe fait partie de notre culture.
